قائمة الجنسيات العربية المسموح لها بالعمل في محلات بيع الخضراوات "الموارد البشرية"

كتب بواسطة: افتكار غالب | نشر في

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن قرار جديد يحدد من خلاله الجنسيات العربية المسموح لها بالعمل في محلات الخضار والفاكهة وقد تساءل الكثير من الأشخاص عن هذه الجنسيات وهذا لرغبتهم في معرفة هل هم من هذه الجنسيات العربية أم لا ومن خلال المقال سوف نعرض التفاصيل التي تتعلق بهذا.

الجنسيات العربية المسموح لها بالعمل في محلات الخضار

وفقًا للقرار الجديد فإن الجنسيات التي يحق لها العمل في محلات الخضار والفاكهة هم:

إقرأ ايضاً:خادم الحرمين الشريفين يقرر إلغاء الرسوم والكفالة للمغتربين وإجراءات تاريخية في السعودية رابط وخطوات الحصول على تأشيرة الزيارة العائلية برقم الطلب في السعودية

الجنسية السعودية: يعطي الأولوية للمواطنين السعوديين للعمل في هذا المجال.
الجنسية اليمنية: يسمح للمواطنين اليمنيين بالعمل في محلات الخضار وهذا يرجع إلى العلاقات التاريخية الوثيقة بين البلدين.
الجنسية السودانية: يسمح للسودانيين العمل في هذا القطاع نظرًا للخبرة التي يتمتعوا بها في مجال الزراعة.
الجنسية المصرية: من الممكن للمصريين العمل في محلات الخضار وهذا يرجع إلى الكفاءة والخبرة التي يتميزوا بها في هذا المجال.

شروط فتح محل خضار في السعودية

من أجل فتح محل لبيع الخضار والفاكهة في المملكة العربية السعودية يجب أن يستوفي الشخص العديد من الشروط منها:

الحصول على ترخيص من البلدية: يشترط على صاحب المحل الحصول على ترخيص من البلدية المختصة بعد أن يتم تقديم كافة المستندات المطلوبة.
استيفاء جميع شروط الصحة والسلامة: يجب على المحل أن يكون مستوفى كافة شروط السلامة والصحة العامة مثل توفير مكيفات الهواء ووسائل التبريد للحفاظ على المنتجات الطازجة.
توفير مواقف للسيارات: يجب توفير مواقف كافية للسيارات أمام المحل من أجل خدمة الزبائن.
الالتزام بساعات العمل المحددة: يجب على الشخص الالتزام بساعات العمل المحددة من قبل البلدية.
توظيف عمالة مؤهلة: يشترط توظيف عمالة تكون مؤهلة ومدربة ويوجد لديها خبرة في مجال بيع الخضروات.

أسباب إغلاق محلات الخضار

توجد العديد من الأسباب التي تؤدي إلى إغلاق محل بيع الخضار ومن بين هذه الأسباب ما يلي:

عدم الالتزام بكافة شروط الصحة والسلامة: في حالة عدم الالتزام بالشروط التي تم تحديدها يتم حينها غلق المحل.
مخالفة شروط الترخيص: إذا تم مخالفة شروط الترخيص منها عدم الالتزام بساعات العمل المحددة أو غيرها من الأسباب الأخرى يتم حينها غلق المحل.
بيع منتجات فاسدة: عند بيع منتجات فاسدة أو غير صالحة للاستهلاك الآدمي يتم حينها غلق المحل.
عدم توظيف عمالة مؤهلة: عند توظيف عمل غير مؤهلة أو مدربة يتم حينها غلق المحل.

تنظيم قطاع تجارة التجزئة

يعد قطاع التجزئة واحد من أهم القطاعات الاقتصادية الموجودة في المملكة العربية السعودية الذي يعمل على توفير العديد من فرص العمل وتسعى الحكومة إلى تنظيم هذا القطاع من خلال العديد من الأشياء منها:

يشترط على كافة المحلات التجارية الحصول على الترخيص من خلال الجهات المختصة من أجل ضمان التزامها بالمعايير والاشتراطات اللازمة.
تم العمل على تحديد ساعات العمل في المحلات التجارية وهذا من أجل ضمان توازن حياة العاملين.
يجب على جميع المحلات التجارية الالتزام بمعايير السلامة والصحة العامة لتضمن لدى كافة العاملين السلامة هم والمتسوقين.
تسعى الحكومة إلى توطين الوظائف في قطاع تجارة التجزئة وتوفير فرص عمل جديدة للمواطنين السعوديين.

عملت وزارة الموارد البشرية على توفير العديد من الشروط والتنظيمات من أجل الحفاظ على سلامة المواطنين العاملين والمتسوقين وقد أعلنت في الفترة الحالية عن جنسيات معينة يمكنها فقط العمل في محلات الخضار والفواكه.

اقرأ ايضاً