الكشف عن موعد بداية إجازة عيد الأضحى المبارك للعاملين بالبنوك السعودية 1445

كتب بواسطة: حاتم الصهيب | نشر في

الكشف عن موعد بداية إجازة عيد الأضحى المبارك للعاملين بالبنوك السعودية 1445، قام البنك المركزي السعودي بالكشف عن موعد بداية إجازة عيد الأضحى المبارك للعاملين بالبنوك السعودية 1445 ، حتى يكون جميع المواطنين على علم ودراية بأيام عطلة البنوك لعيد الأضحي للسنة الحالية ولكي يتسنى لهم إتمام متطلباتهم المالية وإنجاز معاملاتهم الضرورية قبل قدوم أيام الإجازة، يأتي ذلك في ظل حرص الجهات المسئولة على سير العمليات المالية في المصارف السعودية بكل كفاءة وسهولة وتجنبًا لحدوث أي تأخيرات في المعاملات.

موعد بداية إجازة عيد الأضحى المبارك للعاملين بالبنوك السعودية 1445

نوضح إليكم في السطور التالية أدق المعلومات التي جاءت بخصوص بداية الإجازة الرسمية لعيد الأضحى المبارك للسنة الهجرية الحالية 1445 والتي تخص جميع العاملين في القطاع المصرفي بالمملكة العربية السعودية:

إقرأ ايضاً:تستمر للثلاثاء القادم.. جولة أمطار جديدة مع تدني في الحرارة مع دخول الشتاء تحت شعار عالم التمور.. وزارة البيئة السعودية تفتتح المعرض الدولي للتمور

إن جميع البنوك الموجودة في المملكة السعودية تتهيأ لاستقبال إجازة عيد الأضحي المبارك لعام 1445 هجريًا، حيث قد تم الإعلان من قبل الجهات المعنية بالأمر والمتمثلة في البنك المركزي السعودي عن خريطة العطلة لتلك المناسبة الدينية التي تعني الكثير للمسلمين في كل مكان.
بناء على ذلك الإعلان يكون عدد أيام الإجازة المقرر منحها للعاملين بالبنوك السعودية بمناسبة قدوم عيد الأضحي المبارك 1445 هو عشرة أيام، مما يعطي الجميع فرصة كبيرة للاستمتاع بالإجازة وأخذ قسط كبير من الراحة.
تبدأ إجازة عيد الأضحي التي تم الإعلان عنها من آخر أيام الدوام في البنك وتحديدًا يوم الخميس الذي يصادف تاريخ السابع من شهر ذي الحجة لسنة 1445 هجريًا والموافق ليوم الثالث عشر من شهر يونيو 2024 ميلاديا.
تنتهي إجازة عيد الأضحي وتفتح البنوك الموجودة بالمملكة العربية السعودية أبوابها مرة ثانية أمام المواطنين وتستأنف عملها يوم الأحد الذي يوافق السابع عشر من شهر ذي الحجة 1445 والذي يصادف تاريخ الثالث والعشرين من شهر يونيو لسنة 2024 ميلاديًا.
تجدر الإشارة إلى هناك مجموعة من الخدمات المصرفية يمكن الحصول عليها حتى في أثناء الإجازات والعطلات والتي من بينها أكيد إجازة عيد الأضحي المبارك، وذلك عن طريق ماكينات الصراف الآلية، خدمات الهاتف الجوال التي تكون متاحة دوما على مدار الساعة في جميع الأيام.

أيام عطلة عيد الأضحى المبارك للقطاعات الحكومية بالسعودية 1445

يتطلع جميع المواطنين ولا سيما العاملين منهم إلى قدوم عيد الأضحى المبارك وذلك حتى يتسنى لهم الحصول على إجازة رسمية وترك ضغط العمل لبضعة أيام للاحتفال بتلك المناسبة الرائعة من الأهل والأصحاب، ويكون بالإمكان التعرف على عدد أيام إجازة عيد الأضحى للموظفين الذين يعملون بالقطاعات الحكومية المختلفة بالمملكة السعودية عبر السطور التالية:

فيما يخص الهيئات الحكومة التي تطبق عليها اللائحة التنفيذية الخاصة بوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في الخدمات المدنية يكون أول أيام إجازة عيد الأضحى هو يوم الثلاثاء الذي يصادف تاريخ الخامس من شهر ذي الحجة للعام الهجري الحالي 1445.
تستمر أيام إجازة عيد الأضحي للهيئات السالف ذكرها إلى يوم الأحد الذي يوافق تاريخ السابع عشر من شهر ذي الحجة لسنة 1445 هجريًا.
بالنسبة للهيئات والمؤسسات الحكومية التي تتبع اللائحة الإدارية المستقلة في تطبيق نظام العمل، فقد تمت الإشارة إلى أن أيام إجازة عيد الأضحي للعاملين بتلك الجهات تتراوح من أربعة إلى خمسة أيام كأقصى تقدير.

أيام الإجازة للعاملين بالقطاع الخاص بمناسبة عيد الأضحي 1445

جميع قطاعات العمل في المملكة العربية السعودية تحصل على إجازة بمناسبة اقتراب عيد الأضحي المبارك ولا يستثني من ذلك القطاع الخاص، وفي السطور التالية نسرد إليكم الأيام المقرر إعطائها إجازة لموظفي القطاع الخاص للاحتفال بقدوم عيد الأضحى:

تم الإعلان من قبل الحكومة السعودية التي تتمثل في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن الإجازة الخاصة بعيد الأضحى للعاملين في القطاع الخاص، حيث تكون بداية الإجازة من يوم التاسع من شهر ذي الحجة 1445.
تمت الإشارة إلى أن عدد أيام إجازة عيد الأضحي لموظفي القطاع الخاص تكون أربعة أيام متتابعة ابتداء من يوم وقفة عرفة، يحق لموظفي البنوك العاملة بالقطاع الخاص بالسعودية الحصول على نفس عدد أيام الإجازة.
يتم استثناء مجموعة من العاملين بالقطاع المصرفي الخاص من الحصول على تلك الإجازة وتحديدًا التابعين للفروع الموجودة في العاصمة المقدسة مكة المكرمة والمدينة المنورة، وذلك من أجل تلبية متطلبات واحتياجات ضيوف الرحمن أثناء موسم الحج.
تعد تلك الإجازة مدفوعة الأجر وفقا للتشريعات والضوابط العمالية المعترف بها داخل المملكة العربية السعودية، وهذا ما يجسد حرص المملكة على منح موظفي القطاع كامل حقوقهم.

اقرأ ايضاً