الكفالة بعد التجديد 1445.. نظام متطور يفتح آفاقاً جديدة- اكتشف المميزات الرائدة الآن!

كتب بواسطة: عبدالرحمن الباشا | نشر في

تم التركيز على تحقيق تحول هائل في المملكة العربية السعودية خلال السنوات الأخيرة، حيث تم تنفيذ تطورات كبيرة في جميع جوانب المجتمع والقطاعات المختلفة، وهذا التحول الجوهري تم بإرشادات مباشرة من الملك، مع التركيز على تسهيل الإجراءات الحكومية وتحسين الخدمات من خلال الاستفادة من الأنظمة الرقمية.

الهدف الرئيسي كان تحسين تجربة المواطنين وتسهيل الإجراءات القانونية والحكومية التي يحتاجون إليها بشكل متكرر، هذا يضمن الحد الأدنى من الأعباء على الأفراد والاستفادة القصوى من الوقت والجهود، بالإضافة إلى استخدام الفرص التكنولوجية والرقمية.
إقرأ ايضاً:“شرطة الشارقة” تعلن إجراءات وقائية في الشارقة لحماية الأطفال من حوادث الغرق تفاصيل الحصول على منحة بروناي وشروط الحصول على المنح الاتحاد يستعد بقوة لمواجهة القادسية وسط دعم جماهيري كبير وتيفو خاص إيقاف محمد كنو لمدة 3 مباريات بعد طرده في مباراة الصين

وفي هذا السياق، كانت الكفالة من بين العديد من العناصر التي شهدت تحسينات كبيرة ، وخصوصا في مجال نقل الكفالة من شخص إلى آخر.

الآن، لا يتطلب الأمر وجود الكفيل للموافقة على نقل الكفالة. بدلاً من ذلك، يمكن اتمام جميع الخطوات بسهولة عبر الإنترنت.

وكانت الكفالة في السابق مسألة معقدة تتطلب العديد من الإجراءات والجهود، بما في ذلك التنقلات المتعددة بين القطاعات الحكومية للحصول على الموافقة على نقل الكفالة.

الآن، يمكن للعمال الوافدين بسهولة التحقق من متطلبات نقل الكفالة وتقديم الطلبات المناسبة عبر الإنترنت، مع اختيار العمل الذي يرغبون في نقل الكفالة إليه، ويتم ضمان التواصل الفعال مع العامل عبر الهاتف لاستلام النتائج.

تجدر الإشارة إلى أن العمال الآن يمكنهم نقل الكفالة في حالات معينة مثل عدم التزام الكفيل بأي من شروط الكفالة، وذلك دون الحاجة إلى الحصول على الموافقة من صاحب العمل.

لذا، يجب على العمال معرفة الشروط المتعلقة بنقل الكفالة لضمان حقوقهم، والتي تشمل الحصول على الراتب الشهري بانتظام وبدون تأخير يتجاوز شهرين، وتجديد إقامة العامل بشكل دوري، وعدم السماح للكفيل بإيذاء العامل بأي شكل من الأشكال.

اقرأ ايضاً